Автоматизированные системы и решения для управления персоналом

Госсектор

Госсектор

На базе ПО «БОСС-Кадровик» компания «БОСС. Кадровые системы» разработала решение для государственной службы, которое поддерживает специфику государственной гражданской и военной службы, службы в правоохранительных и муниципальных органах и автоматизирует все функции кадрового учета, включая специфические особенности, характерные для данных организаций.

ОЦО

ОЦО

Общий центр обслуживания (ОЦО) на базе системы «БОСС-Кадровик» – это организационная модель, при которой часть значимых, но непрофильных бизнес-процессов компании, таких как - расчет заработной платы, кадровый документооборот, движение персонала, управление затратами на персонал - сосредоточивается на отдельном предприятии (или подразделении).

Система управления бонусами

Система управления бонусами

Автоматизация управления вознаграждениями (Bonus Management System) на базе системы БОСС-Кадровик

Управление HR-бизнес-процессами

Управление HR-бизнес-процессами

Правила организационного менеджмента существуют объективно. Они во многом уникальны в каждой организации...